Raise.Band
is an international IT company with more than three years of experience in IT, e-commerce, affiliate marketing and education. As a constantly developing team, we are always looking for new opportunities in business development; we never stand still. Seeking fresh talent on a daily basis, we are always open to new ideas and suggestions.
We focus on foreign markets. Our company stays ahead of its rivals despite the high levels of competition in the field. Over these years, we have acquired more than 26 thousand regular clients. We help customers around the world and find solutions for even the most difficult and seemingly impossible tasks.
We believe that business success and prosperity depend on teamwork and comfortable cooperation conditions. Only a pleasant and friendly environment can help specialists reach their full potential, by giving them the freedom to be creative. This is exactly the kind of environment we have worked to establish in our company.
We offer:
- Flexible working hours
- 18 working days of paid vacation per year
- All Ukrainian holidays are honored
- Paid sick leave
- Possibility to work from home
- Medical insurance
- Food and beverages
- Tickets for conferences, seminars, and professional development courses
- Convenient office location. Parking lots for drivers
- Gifts and bonuses for significant events
- Tax compensation
- Opportunities for career growth
- Possibility to work and study
- Space for creativity and new ideas
- Professional team
Raise.Band – продуктова IT-компанія, яка об’єднує в собі різні напрямки діяльності: e-commerce, affiliate-marketing та освітні проекти.
Набір персоналу є одним із основних стратегічних факторів успіху Raise.Band, тому наш HR Generalist відіграє ключову роль у залученні/розвитку найкращих талантів.
Наш HR generalist – це експерт із залучення та управління талантів, який знає як працює результативний менеджмент для компаній у високотехнологічній галузі. Творча, впевнена і самостійна особистість, котра спроможна автономно побудувати процес рекрутингу і керувати повним циклом HR процесів. Щодо управління талантів, ви маєте чітку, засновану на даних позицію – і вам подобається те, що ви робите. Ви орієнтовані на бізнес, керуєтеся даними, цікавитесь світом технологій. Крім того, у вас є сильні міжособистісні навички, Ви орієнтовані на людей та знаєтесь на українському ринку талантів.
Як компанія, що орієнтована на успіх пропонуємо:
• Допомогу та підтримку в ініціативах, щодо покращення процесів;
• Гнучкий графік роботи. Початок з 08:00 до 11:00;
• Медичне страхування;
• Постійне навчання та розвиток;
• English speaking club;
• Заробітна плата прив’язана до курсу USD та регулярно переглядається;
• 18 робочих днів вiдпустки та оплату лікарняних;
• Щоденне безкоштовне харчування “GudFood”.
Requirements:
- Організовуєте, контролюєте та відповідаєте за процес найму, щоб створити унікальний та незабутній досвід для кандидатів. ( в середньому 2-3 вакансії в міс.)
- Консультуєте та тісно співпрацює з менеджерами та командами з питань найму, адаптації, розвитку кар'єри і т.д.
- Співпрацюєте з CEO для розробки креативних та практичних стратегій зовнішнього та внутрішнього HR бренду.
- Максимально професійно спілкуйтеся та дотримуйтесь конфіденційності з кандидатами, працівниками та керівництвом.
- Володійте статистичними даними свого відділу та використовуйте їх для побудови своєї стратегії, бюджетування та вдосконалення процесів (рекрутинг, онбординг, грейдинг, KPI, 1to1's, мотивація, корпоративна культура).
Responsibilities: